Leadership Coaching


"Nu le spune oamenilor CUM să facă lucrurile, spune-le CE să facă , și lasă-i să te surprindă cu rezultatele." - George S. Patton

Descriere

Performanța unui lider este bazata în principal pe performanța membrilor echipei sale, de aceea este extrem de important  cât de mult efort depune pentru a crește eficiența angajaților. Una dintre responsabilitățile principale ale liderului echipei,  este aceea de a-si  dezvolta subordonații ,pregatindu-i astfel pentru provocarile  viitorului. Coaching-ul este o parte a setului de instrumente cunoscuta de catre manageri , TOTUȘI, doar puțini au rabdarea si tenacitatea de a-l  aplica într-un mod adecvat, pentu a  obține rezultate cu echipa pe termen lung.


Scopul programului

Am dorit cu acest program sa incurajam managerii sa foloseasca coaching-ul ca instrument principal  de generare a schimbarilor sustenabile, si obtinere a rezultatelor pe termen lung. Programul prezintă modul în care putem ajunge la aceste rezultate prin observarea performantei angajatilor , crearea unui mediu de încredere, folosirea  discuțiilor structurate de coaching ca instrument de dezvoltare, pornind de la trasaturile speciale ale fiecarui membru al echipei. Convingerea noastra este ca antrenorii excelenti vor fi lideri de succes ale unor echipe angajate și motivate.


Puncte cheie ale programului

  • Ce este si ce nu este coaching-ul
  • Coaching : convingeri si valori
  • Componentele performantei individuale
  • Etapele de dezvoltare ale angajatilor
  • Abordarea participativa vs. directiva
  • Observarea performanțelor angajaților
  • Structura discutiei de coaching
  • Crearea unei atmosfere de încredere
  • Ascultare activa, feedback constructiv si directionare socratica
  • Planul de actiune si monitorizarea
  • Procesul de coaching
  • Integrarea cu procesul de management al performantei

Format

Workshop bazat pe transfer de bune practici si pe practicarea individuala a discutiei de coaching .


Cui se adreseaza

  • Top manageri si midlle manageri, avand ca responsabilitate critica dezvoltarea subordonatilor directi

Cere mai multe detalii

Nume *

Email *

Telefon

Mesaj