Blog

Dupa aproape 5 ani de proiect si peste 500 de participanți care ne-au trecut pragul și s-au certificat ca Formator la noi, am decis să privim în urmă la ce s-a întâmplat în tot acest timp. Deși inițial proiectul fusese […]

Organizațiile nu fac training de dragul de a face training. Nici nu-și dezvoltă oamenii de dragul de a avea oameni dezvoltați. În spatele demersului de învățare  organizațională se află întotdeauna un scop pragmatic: organizațiile fac training pentru a avea angajați […]

M-a întrebat cineva odata ce diferențe am observat  în modul în care cele generațiile  diferite  participă la cursuri. Evident , era vorba de diferența dintre generațiile „x”, „y”, și mai nou „milenialii”. Discuția bătea înspre „gamification” … Răspunsul este simplu: […]

„Lasa ca merge si asa” –  este un principiu dupa care se ghideaza inca multe dintre  organizatiile din Romania. Din pacate, inca ne luptam cu aceasta mentalitate si ii vedem efectele la tot pasul. De la strazile prost asfaltate sau […]